คู่มือการจัดฝึกอบรมให้ประสบความสำเร็จ บอกแนวทางการจัดฝึกอบรมให้บรรลุเป้าหมาย
ในกระบวนการฝึกอบรมอันประกอบสี่ขั้นตอน แนวการในการหาความจำเป็นในการฝึกอบรม
การสร้างหลักสูตรฝึกอบรมให้บรรลุเป้าหมาย การจัดสถานที่ที่ใช้ในการพัฒนาบุคลากร
การดำเนินการบริหารโครงการฝึกอบรม การประเมินผลการฝึกอบรม
ตัวอย่างแบบฟอร์มต่างๆหลักสูตรที่เป็นประโยชน์